Gənc olanda, böyüyəndə nə olacağımızı düşünməyə çox vaxt sərf etdik. Müxtəlif sahələrdə işləməyin necə olacağını təsəvvür etdik. Biz etmək istədiyimiz fərqi xəyal edirdik və bunu həyata keçirməyin ən yaxşı yolunu planlaşdırdıq.

Təəssüf ki, orta məktəbdən sonra karyera məsləhəti ofisləri çox azdır. Bunun əvəzinə, bu sahədə inkişaf etməyimizə kömək etmək üçün mentorlar və məşqçilərlə əlaqələr qururuq . Sizin üçün fərq yaradacaq karyera məsləhəti almağın ən yaxşı yolu onu istəməkdir.

Karyera məsləhətini kimdən soruşmaq lazımdır

Aldığım ən yaxşı karyera məsləhətlərindən biri ilk karyera mentorumdan gəldi. Dedi ki, əgər bir şey istəyirsənsə, ona sahib olan birini tapıb, bunu necə etdiyini soruşmalısan.

Söhbət təkcə müəyyən məqsədə, vəzifəyə və ya gəlir səviyyəsinə çatmaq deyildi. Mənə şəkilə tam baxmağı öyrətdi. Onların hansı həyat tərzi var idi? Onlar öz vaxtlarına nəzarət edə bilirdilərmi? Onlar üçün işləyən bir iş/həyat balansı varmı? 

Həyatınızla nə edəcəyinizə qərar vermək heç kimin uğur tərifi ilə deyil, sizin tərifinizlə bağlıdır. Məqsədlərinizə sadiq olan biri ilə əlaqə saxlayın – sizin üçün nə kimi görünürsə.

Karyera məsləhətini necə istəmək olar

Karyeranızda məsləhət istəmək həssas və çətin bir proses ola bilər. Rəy istəmək həmişə bir az əsəbidir. Karyera məsləhətini tələb etməyi bir az daha asanlaşdırmaq üçün bu üç addımdır:

Karyera məsləhətini necə istəmək olar

1. Xüsusi suallar verin 
2. Onların təcrübələri haqqında soruşun
3. Münasibətlərə sərmayə qoyun

1. Xüsusi suallar verin 

İnsanlardan “məsləhət” istəmək axtardığınız nəticəni verməyə bilər. Xüsusi bir sorğunu nəzərə alaraq daha da uzaqlaşacaqsınız.

2. Onların təcrübələri haqqında soruşun

Çox güman ki, tanıdığınız hər kəsin dəyərli bir şey təklif edəcəyi olsa da, ən yaxşı məsləhət şəxsi təcrübəyə malik olan insanlardan gələcək.

3. Münasibətlərə sərmayə qoyun

Düşüncəli məsləhətlər hər yerdən gələ bilər. İnsanlar işdən sonrakı xoşbəxt saatlarda həyatlarını dəyişdirən məsləhətlərdən imtina edə bilərlər. Ancaq bunu şansa buraxmaq əvəzinə, kimsədən sizə mentorluq etməsini və ya karyera məşqçisi işə götürməsini xahiş edin .

24 ən yaxşı karyera məsləhəti

İşçi qüvvəsinə daxil olmaq üçün məsləhətlər

“İmkanlar olmur, onları siz yaradırsınız.” – Chris Grosser

1. Vizyon bəyanatı yaradın

Nə etmək istəyirsən? Karyeranız necə görünəcək və bu, necə təsir edəcək? Karyera arzularınızı anladıqdan sonra sevdiyiniz işi seçmək üçün daha yaxşı vəziyyətdə olacaqsınız. Vizyon lövhəsi yaratmaq üçün ilham mənbəyi kimi görmə bəyanatınızı istifadə edin .

2. Karyeranızın necə görünəcəyini öyrənin

Heç bir karyera yolu problemsiz keçmir. Jane Fonda dedi: “Əgər seçdiyiniz karyerada gözlənilməz narahatlıqlar varsa, heç bir karyeranın onlarsız olmadığını düşünərək özünüzü təsəlli edin.” 

Bir mentor və ya məşqçi ilə işləyərək karyera yolunuzun həqiqətən necə görünəcəyi haqqında daha çox öyrənə bilərsiniz . Təcrübə üçün müraciət edin, şəbəkə tədbirlərində iştirak edin və ya gündəlik işinizdən razı qalacağınızı öyrənmək üçün iş müsahibələrinə gedin .

3. Bacardığınız qədər çox şey öyrənin

Başlayanların düşüncə tərzini inkişaf etdirmək karyera yüksəlişinin vacib hissəsidir. Bacardığınız qədər çox şey öyrənmək üçün iş yerində təlimdən yararlanınSuallar verin və təşkilat daxilində insanlarla tanış olun. Rolunun necə olduğunu öyrənmək üçün kimisə kölgə salmağa çalışınSiz həmçinin mütəxəssis məsləhətlərini mənimsəməyə kömək etmək üçün bəzi karyera kitablarını oxumağa cəhd edə bilərsiniz.

4. Xeyr deməkdən qorxmayın

Mən qəti şəkildə inanıram ki, fürsətlər hər yerdən gələ bilər – amma bağırsaqlarınız yox deyirsə, qulaq asın. Özünüz üçün istədiyinizə uyğun olmayan bir işə başlamaq üçün təzyiq hiss etməyin. Bəzən iş təklifini zərifliklə rədd etmək kursdan düşməkdən daha yaxşıdır .

Karyeranızda irəliləyiş üçün məsləhətlər

“Xaosda fürsət var. Ən böyük karyera sürətlənmələri kimsə qarışıqlığa girib fərq yaratdıqda baş verir.” — Kristi Hedcz , Liderlik üzrə Məşqçi

5. Məşqçi ilə işləmək

Hər bir liderə (yaxud hazırkı liderə) bir məşqçi lazımdır . Nəhayət, araşdırmalar göstərir ki, liderlər doğulmur, onlar yaradılmışdır . Məşqçi ilə işləmək güclü tərəflərinizi müəyyənləşdirməyi və inkişaf sahələrini müəyyənləşdirməyi asanlaşdırır. Bu , şəxsi inkişaf üçün əsas bacarıq olan introspeksiyanı inkişaf etdirməyə kömək edir . Karyera kouçluğunun peşəkar səyahətinizdə sizə 

necə kömək edə biləcəyini düşünün .

6. Qabaqcadan plan qurun

Əgər iş dünyasında hər hansı təcrübəniz varsa, çox güman ki, nə istədiyinizi və hansı işin şəxsi dəyərlərinizə uyğun gəlmədiyini müəyyən etməyə başlamısınız . Karyeranızı formalaşdırmaq üçün bu məlumatlardan istifadə edin. Karyera planlaması edərkən bunu nəzərə alın (ən azı ildə bir dəfə baş verməlidir).

7. Öz kənarında qalın

Rolunuzun ustalığını inkişaf etdirdiyinizi hiss etdikdən sonra daha böyük şəkilə nəzər salın. Başqaları ilə danışın və insanların sənayenizin gələcəyi haqqında dediklərini oxuyun. Bacarıq artırmaq və ya şans verməklə öz kənarınızda harada qala biləcəyinizi müəyyən etmək karyeranızda bütün fərqi yarada bilər.

8. Tükənmişlikdən çəkinin

Əsrlər boyu verilən məsləhətin əksinə olaraq, sizin ilk iş illəriniz “onu üyütmək” vaxtı deyil. Biznesə təsir edən və frilanser Meqan Uilyams deyir: “Mən hələ heç kimin gənclik illərində qurduqları üyütmə vərdişinin ətalətini yavaşlatmaq üçün yaxşı iş gördüyünü görməmişəm.” İş-həyat tarazlığı təcrübəsini qurmaq və onu qorumaq – karyeranızda sonrakı dövrlərdə tükənmişlikdən qorunmağa kömək edir .

Sevmədiyiniz iş üçün məsləhət

“Qarşıdakı dağlar səni yormaz; ayaqqabının içindəki çınqıldır”. – Məhəmməd Əli

9. Düşünmək

Sevmədiyiniz işin emosiyalarına qapılmaq asandır. Ancaq işə nifrət etmək karyeranızdan nə istədiyinizi sizə çox şey deyə bilər. Bəyənmədiyiniz şeylərə diqqət yetirmək əvəzinə, xəyal etdiyiniz işin həyatında bir günün necə göründüyünü yazın. Nə iş görürsən və kiminlə məşğulsan? Mövcud rolunuzla bağlı xoşunuza gələn bir şey varmı və etməyi sevdiyiniz işi daha çox etməyə necə keçə bilərsiniz ?

10. Büstü (yanal) hərəkət

Əgər özünüzü ilişib hiss etməyə başlayırsınızsa, şirkətinizdə yan hərəkəti araşdırmağın vaxtı gələ bilər. Tələbə kimi yüksəlmək həyəcanı olmasa da , bu, yeni bacarıqlar öyrənmək və iş rejimini dəyişmək üçün bir fürsətdir. Dəyişikliyin sizi yenidən etdiyiniz işə aşiq etdiyini görə bilərsiniz.

11. Danış

Bəzən problem nə etdiyiniz deyil. Zəhərli bir lider və ya iş yeri sizin üçün (və çox güman ki, bir sıra həmkarlarınız üçün) təcrübəni məhv edə bilər. Əgər belədirsə, bunu məşqçinizlə, menecerinizlə və ya uyğun olarsa HR ilə paylaşın. Psixoloji təhlükəsizlik iş məmnuniyyətindən ayrılmazdır. 

İş yerini dəyişmək üçün məsləhətlər

“Böyük iş görməyin yeganə yolu gördüyünüz işi sevməkdir. Əgər hələ də tapmamısınızsa, axtarmağa davam edin. Razılaşma”. – Stiv Cobs

12. Çıxdığınız zaman gözəl olun

Qapıdan çıxarkən hər kəsə həqiqətən nə düşündüyünüzü söyləməyi xəyal edə bilərsiniz , ancaq yaxşı bir qeydlə ayrılmaq daha ağıllı bir hərəkət ola bilər. İmkanlara görə minnətdarlığınızı bildirin və LinkedIn-də həmkarlarınızla əlaqə saxlayın. Daha sonra onlarla qarşılaşa, arayış üçün onlara zəng etmək istəyə bilərsiniz və ya hətta pıçıltısız eyni qəhvəxanaya baş çəkə bilərsiniz.

13. Yeni bir iş qurun

Xəyal etdiyiniz mövqeyi görmürsünüz? Özünüz üçün yeni bir rol yaradın . Yeni bir komanda ilə işləsəniz belə, eyni şirkət daxilində böyüməyə davam etməyin bir çox faydası var. Yeni rolunuz biznes üçün də strateji üstünlük ola bilər. İşdən çıxmaq qərarına gəlməzdən əvvəl öz həyətinizdəki imkanları araşdırmağa dəyər .

14. Özünüzü yenidən kəşf edin

İstər işinizi , istərsə də karyeranızı dəyişdirməyinizdən asılı olmayaraq, yeni bir rola başlamaq insanları yeni sizi tanıtmaq üçün bir şansdır. Və bu, normal iş rejiminizdə bir dəyişikliyi təmsil etdiyinə görə, bəzi yeni vərdişlər yaratmaq üçün yaxşı vaxt ola bilər. Başqalarının sizi necə görməsini istədiyinizi düşünün və ən yaxşı halınızı paylaşmağa hazır olan yeni işinizə başlayın.

İş axtarışı üçün məsləhətlər

“Uzaq və uzaqlarda həyatın təklif etdiyi ən yaxşı mükafat, görməyə dəyər işdə çox çalışmaq şansıdır.” – Teodor Ruzvelt

15. Tədqiqatınızı aparın

İş bazarına girdiyiniz zaman – istər ilk dəfə, istərsə də onuncu dəfə – oynadığınız oyunun qaydalarını bilin. Əmək haqqı gözləntiləri, sənayedəki tendensiyalar və sizə lazım olacaq iş bacarıqları ilə bağlı hər hansı sertifikat proqramları haqqında oxuyun. İstər müsahibədə, istər əmək haqqı danışıqlarında , istərsə də şəbəkələşmə tədbirində, iş axtaranlar müvafiq və məlumatlı qalmaq istəyəcəklər.

16. Cəsarətli olun

Yeni bir iş axtarmaq yorucu və ruhdan sala bilər və iş axtarış depressiyası başlaya bilər . Axtarmağa başlamaq qərarına gəldikdə, nə axtardığınızı aydınlaşdırın. Daha yüksək maaş, karyera inkişafı üçün imkanlar , yoxsa başqa bir sahəyə keçmək? 

Nə olursa olsun, yeni iş imkanlarını qiymətləndirərkən bu dəyərləri (və çənənizi yuxarı qaldırın) yadda saxlayın. İstəmədiyiniz rolu almağa tələsməyin. Hətta bəzəkli bir iş adı da yerinə yetirilməməsinin yerini doldurmayacaq. 

17. Müsahibə bacarıqlarınızı məşq edin

İşçi qüvvəsinə yeni başlayanda müsahibə qorxulu görünür. Ancaq bir müddət eyni rolda olanda bacarıqlarınız paslanır. Gözünüzü növbəti işə qoymağa başladıqda, iş müsahibəsi bacarıqlarınızı təzələyin. Dostunuz və ya məşqçinizlə müsahibə suallarına cavablarınızı məşq etməyə çalışın.

Öz biznesinizi qurmaq üçün məsləhətlər

“Hər şeyi özünüz etməyə çalışmayın, insanlar və resurslarla əlaqə saxlamağa çalışın. Bu nizam-intizam və əzmkarlığa sahib olmaq həqiqətən vacibdir.” — Chieu Cao, Perkboxun həmtəsisçisi

18. Özünüzlə reallaşın

Öz biznesinizə başlayanda ilk işçinizi – özünüz idarə etməli olacaqsınız. Bunu etmək üçün siz korporativ həyatda asanlıqla mövcud olan hesabatlılığın yaradılmasının yeni yollarını tapmalısınız. Biznes və ya liderlik məşqçisi ilə işləmək özünüdərketmə, ünsiyyət bacarıqları və öz müdiriniz olmaq üçün lazım olan hər şeyi inkişaf etdirmək üçün faydalıdır .

19. Güclü tərəflərinizə söykənin

Özünü inkişaf etdirmək vacib olsa da, biz hər şeydə yaxşı ola bilmərik. Öz biznesinizi qurursunuzsa, autsorsing etmək daha ehtiyatlı ola bilər. Bütün bunları etməyə çalışmaq tükənmişlik üçün bir reseptdir. Kömək istəmək biznesinizin böyüməsini davam etdirir və diqqətinizi ən yaxşı etdiyiniz işə yönəltməkdən azad edir.

20. Özünüzü və biznesinizi bir-birindən fərqləndirin

Biznes bazarı rəqabətli ola bilər, lakin bunun yalnız bir yolu var. Biznesinizin əsas səriştələrini müəyyənləşdirin (sənayenizdəki digərlərindən sizi fərqləndirən). Əsas dəyərlərinizi iş yerinə gətirmək üçün bir məşq olaraq buna meyl edin .

İşdə sevincinizi tapmaq üçün məsləhət

“Bir şeyə həvəsiniz varsa, o zaman nəinki daha yaxşı olmağa meyl edirsiniz, həm də onun üzərində daha çox çalışırsınız.” – Vera Vanq

21. Hər şeyi sınayın

Bir yerdə oturaraq ehtirasınızı kəşf etmirsiniz . Bacardığınız hər şeyi sınayın. Yalnız şanslara əl atmaqla, yeni karyera yollarını kəşf etməklə və uğur (və uğursuzluqlar) əldə etməklə siz nəyi sevdiyinizi öyrənə bilərsiniz. Məşq sizə güclü və ehtiraslarınızı təyin etməyə kömək edə bilər .

22. Daxili uşaqla əlaqə qurun

Gənc olanda ilk işinizin nə olacağını düşünürdünüz? Daxili uşaq işi sizin oynaq, yaradıcı daxili mənliyinizlə yenidən əlaqə saxlamağa kömək edə bilər. Karyera dəyişikliyinə ilham verib-verməməsindən asılı olmayaraq, sizi cari işinizə gətirənləri yenidən kəşf etməyə kömək edə bilər. Və növbəti rolunuza yol aça bilər.